Saturday, February 21, 2015

Teaching and types of Teachers


When you picture a "teacher" in your head, what images come to your mind?

A strict teacher, who expects a very respectful and disciplinarian atmosphere in class?, someone who dislikes any mistakes or carelessness on the part of the students?


A friendly teacher, who acts like a friend for his/her students and always tries to combine both guidance of a teacher and understanding of a friend?

A funny teacher, who always wants to see his/her students smile and makes learning a pleasurable experience, although , this can make classes become not as serious and meaningful for students as they should be.

A traditional teacher, who spends a lot of time talking and using the board and explaining things with occasional questions to or from the learners which leads to little interaction in class.

Are these some of the images that came to your mind?. Probably, and there may have been some others more.

The question here is, Is there a right type of teacher? Can we define the work of a teacher in one single word. Can we stereotype teachers in one single way?

The answer is "NO", we cannot. 

Teachers, as guidance force in students' lives, profoundly impact their lives and the course of their future, they are a constant companion for some of the most important days of our lives. In other words, teacher are so meaningful and valuable in our growing process that there is no way that we can describe their job in such an easy way.


Is teaching and learning the same?


Teaching does not equal learning; to put it bluntly, teaching does not necessarily lead to learning. Teaching can be happening but this does not automatically mean that learning is occurring.

Sometimes teachers put great effort on developing the teaching activity for no learning to be taken place; likewise, a teacher could be seemingly doing nothing, but the students be learning a great deal.

There is normally an assumption that the role of a student, is mainly to absorb and store the received learning and the teacher, who is responsible for "spreading" knowledge to the class. Unfortunately, this is not the accurate way of how people learn.

The process of learning indeed, needs a number of things beyond being exposed to knowledge. Amongst other things, this process has to be related to communication and sharing. Students bring to class, not only with a pen and paper, and a fully receptacle brain, they bring with a whole range of less visible things to class: their needs, their wishes, their life experience, their home background, their their memories, their worries, their anger, their dreams, their moods, their day so far, and we as teachers must be able to find ways to relate these mentioned less visible things to the process of learning and guiding. Enabling learning rather than performing as a teacher , goes a long way to creating conditions in which learning can take place.


Three broadly types of teachers:

The Explainer

This kind of teacher relies mostly on "explaining" as a way of conveying information. The Explainer teacher, can create a very entertaining, interesting and informative class, in which students occasionally make and answer questions, take notes and are partially personally involved. Students are asked to practice and do extra activities to reinforce the finished lectured.

The Involver

This kind of teacher is able to use appropriate teaching and organisational procedures and techniques to learn about a certain subject or topic. This teacher tries to involved students actively and makes great effort into finding interesting and meaningful activities in which students can participate and learn at the same time. 
Explaining lessons can be useful for this kind of teacher as well but always lookin¡g for an active participation of the student in class.

The Enabler

This kind of teacher is confident enough to share control with the learners. For this kind of teacher, all decisions made in class must be shared and negotiated with the learners. This teacher, is always creating conditions that enable the students to learn for themselves. Traditional teaching may take place occasionally and only when needed, but acting more as a guide, counsellor, and resource of information. This teacher completely aware of how individual and groups are thinking and feeling within the class. This teacher is always planning methods on building effective working relationships and good classroom atmosphere. 


As mentioned before, there no way of way of categorising teachers under one, three or more headings,  so these three types of teachers are very broadly painted. We as teacher must find elements of each category that are true and positive for us. To find a balance between them may be really challenging but possible.

Do not picture yourself as any certain type of teacher, but picture yourself as the professional who can find ways of using the best features of every type of teacher to convey knowledge, encourage cooperation and participation, and stimulate communicative and meaningful learning in every lesson.


The only one word I would use to describe teaching would be "memorable", only making memorable classes, we can lead not only to learning but creating life experiences of every finished lesson.

What kind of teacher do you relate the most? What kind of teacher do you prefer?

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Enseñanza y tipos de Maestros


¿Cuando te imaginas a un "maestro" que imagenes vienen a tu mente?

Un maestro estricto, que espera un ambiente muy respetuoso y disciplina en clase ?, alguien al que no le gusta ningún error o descuido de parte de los estudiantes?

Un profesor amable, que actúa como un amigo para el / la  o los estudiantes y siempre trata de combinar ambas, la guía de un maestro y la comprensión de un amigo?

Un profesor divertido, que siempre quiere ver a su / sus alumnos sonreir y hace del aprendizaje de una experiencia placentera, aunque, esto puede hacer que las clases se tornen poco serias y significativas para los estudiantes.


Un profesor tradicional, que pasa mucho tiempo hablando y utilizando la pizarra. El que explica los temas con preguntas ocasionales hacia o de parte de los aprendices, y que conduce a poca interacción en clase.
 
Son estas algunas de las imágenes que vinieron tu tu mente?.Probablemente, y puede haber habido algunos otros más.


La pregunta aquí es, ¿Hay un tipo adecuado de maestro? ¿Podemos definir el trabajo de un profesor en una sola palabra?. ¿Podemos estereotipar a los maestros en una sola manera?


La respuesta es "NO", no podemos.


Los maestros, como la fuerza de orientación en la vida de los estudiantes, impactan profundamente su vida y el curso de su futuro, son un compañero constante para algunos de los días más importantes de nuestras vidas. En otras palabras, el maestro es tan significativo y valioso en nuestro proceso de crecimiento que no hay manera de que podamos describir su trabajo de una manera tan fácil.


¿La enseñanza y el aprendizaje son lo mismo?


La enseñanza no es igual a el aprendizaje; Para decirlo sin rodeos, la enseñanza no necesariamente conduce al aprendizaje. La enseñanza puede estar pasando, pero esto no significa que automáticamente  el aprendizaje esté ocurriendo.A veces los maestros ponen un gran esfuerzo en el desarrollo de la actividad docente sin que el aprendisaje se haga presente; del mismo modo, un profesor podría aparentemente estar haciendo nada, pero los estudiantes aprendiendo mucho.Normalmente hay una suposición de que el papel de un estudiante, es principalmente el de absorber y almacenar el aprendizaje recibido y el profesor, es el responsable de "difundir" el conocimiento en la clase. Desafortunadamente, esta no es la manera exacta de cómo la gente aprende.El proceso de aprendizaje de hecho, necesita un número de cosas más allá de ser expuesto al conocimiento. Entre otras cosas, este proceso tiene que estar relacionado con la comunicación y el intercambio. Los estudiantes traen a clase, no sólo con un lápiz y papel, y un cerebro totalmente receptáculo; ellos, además,  traen consigo toda una serie de cosas menos visibles a clase: sus necesidades, deseos, experiencia de vida, antecedentes,  recuerdos de casa, preocupaciones, ira, sueños,  estados de ánimo, su día hasta el momento en que la clase se inicia, y nosotros como maestros deben ser capaces de encontrar maneras de relacionar estas cosas menos visibles anteriormente mencionados, con el proceso de aprendizaje y de guía. La habilitación de aprendizaje es más que nada, un largo camino en la cual se crean  condiciones para que el aprendizaje pueda tener lugar.
Tres amplios tipos de maestros:


El Explicador

Este tipo de maestro se basa principalmente en "explicar" como una forma de transmitir la información. El maestro Explicador, puede crear una clase muy entretenida, interesante e informativa, en la que los estudiantes de vez en cuando hacen y responden preguntas, toman notas y están de alguna manera personalmente involucrados. Se les pide a los estudiantes practicar y realizar actividades adicionales para reforzar las lecciones estudiadas..


El Immerso


Este tipo de profesor es capaz de utilizar una enseñanza apropiada, procedimientos y técnicas de organización para aprender sobre un tema o asunto determinado. Este maestro trata de que los estudiantes participen activamente y pone gran esfuerzo en encontrar actividades interesantes e significativas en las que los estudiantes pueden participar y aprender al mismo tiempo.

Explicar las lecciones puede ser útil para este tipo de profesor también, pero siempre buscando una participación activa del alumno en clase.

El Habilitador


Este tipo de profesor es lo suficientemente seguro como para compartir el control de la clase con los alumnos. Para este tipo de maestro, todas las decisiones tomadas en la clase deben ser compartidas y negociadas con los alumnos. Este maestro, siempre está creando condiciones que permitan a los estudiantes aprender por sí mismos. La enseñanza tradicional puede tener lugar de vez en cuando, y sólo cuando sea necesario, pero actuando más como una guía, consejero, y  recurso de información. Este maestro es completamente consciente de lo que están pensando y sintiendo el grupo de estudio como tal e individualmente dentro de la clase. Este maestro siempre está planeando métodos para la construcción de relaciones de trabajo y buen ambiente en el aula


Como se mencionó antes, no hay forma  de categorizar los maestros de bajo uno, tres o más títulos, por lo que estos tres tipos de profesores están muy ampliamente mostrados. Nosotros como maestros debemos encontrar elementos de cada categoría que sean verdaderos y positivos para nosotros. Encontrar un equilibrio entre ellos puede ser muy difícil, pero posible.


No te imagines como cierto tipo de maestro, pero imaginate como el profesional que puede encontrar formas de utilizar las mejores características de cada tipo de profesor para transmitir conocimientos, fomentar la cooperación y la participación, y estimular el aprendizaje comunicativo y significativo en cada lección.

La única palabra que yo usaría para describir la enseñanza sería "inolvidable", sólo haciendo clases memorables o inolvidables, podemos conducir no sólo a aprender, si no que tambien creamos experiencias de vida de cada lección terminada.


¿Con qué tipo de maestro te relacionas más? ¿Qué tipo de maestro prefieres?


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Saturday, February 14, 2015

The Importance of Learning your students' names


One of the most important activities or tasks we have as teachers when getting started with a class is learning our students' names.

Knowing and using students' names helps to establish better communication and a less formal atmosphere in the class. Students immediately feel as if they belong to the class, and shows an interest in our students as individuals as well as we begin building relationships.

Some good techniques we can use to learn our student's names in a less formal and structured way are the use of introductory games, charts, seating strategies, etc. The primordial objective of using different strategies and games is to make these activities meaningful for both the teacher and students as well as we  reduce the feelings of anonymity and isolation in the class.

Introducing each other to the class

Introduce yourself to the class and ask students to introduce themselves in pairs for  about 2 or 3 minutes. As they interview each other and discover something that "no one can forget" you go around the room monitoring the activity and learning something from what you hear.  After that, you can ask some students to tell the class something  interesting or outstanding from their classmates. 
This activity can be used for groups of students who apparently know each other very well or for new groups of students. There is always something new to learn!

Students "Passports" 

 

Have students prepare a "Passport" for your class. Students glue a snapshot on a note card for the teacher. Besides their snapshot, we can  ask students to write a variety of information to help us get to know the student--likes and dislikes, background, and goals are especially helpful memory hints.

The nickname note card

Ask students to write the name they prefer to be called in class on a note card. Below their name they are asked to write thing which will make them memorable--favorite movie or music group, favorite quote or place they'd most like to visit. Pick the note cards and give each student the note card of a different person; then, ask them to find the person whose card they've got in their hands.  When the activity finishes, pick the note cards for your own learning purpose.

Making learning names memorable

Use students' names as often as possible. Greet students by name when they come into class, make a short comment using student names as you pass back homework ("You did a nice job on this, Mark."), call on students by name and acknowledge comments with names.

Another good advice for learning students' names is to take some time to learn the correct pronunciation and spelling of our students’ names, if we start misspelling or making incorrect use of their names, we may lead to increase insecurity and discomfort in them. Remember that if we want them to be interested in our lessons, we have to show interest in them too.

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La importancia de Aprender los nombres de nuestros estudiantes


Una de las actividades o tareas más importantes que tenemos como profesores al empezar con una clase es aprender los nombres de nuestros estudiantes.

Conocer y utilizar los nombres de nuestros estudiantes ayuda a establecer una mejor comunicación y un ambiente menos formal en la clase. Los estudiantes se sienten inmediatamente como si pertenecieran a la clase, y muestra nuestro interés en ellos como individuos así como tambien comenzamos la construcción de relaciones entre el grupo.

Algunas técnicas que podemos utilizar para aprender los nombres de nuestros estudiantes de una manera menos formal y estructurada son el uso de juegos introductorios, cartas, estrategias de asientos, etc. El objetivo primordial de la utilización de diferentes estrategias y juegos es hacer que estas actividades significativas tanto para el profesor como para los estudiantes, de esa forma tambien  reducimos los sentimientos de anonimato y el aislamiento en la clase.

Presentandose unos a otros

Preséntate a la clase y pide a los estudiantes que se presenten en parejas durante unos 2 o 3 minutos. A medida que tus alumnos se entrevistan mutuamente y descubren algo que "nadie puede olvidar" monitorea la actividad y aprende algo de lo que se escuchas. Después de eso, puedes pedir a algunos estudiantes que cuenten a la clase algo interesante o sobresaliente sobre sus compañeros.

Esta actividad puede utilizarse para grupos de estudiantes que al parecer se conocen muy bien o para los nuevos grupos de estudiantes. Siempre hay algo nuevo que aprender!

  
"Pasaporte" 

 

Pide a los estudiantes preparar un "pasaporte" para su clase. Los estudiantes deben pegar una instantánea or foto de ellos  en una tarjeta de nota para el profesor. Además de su instantánea, podemos pedir a los estudiantes a escribir una variedad de información para ayudar a llegar a conocerlos  mejor - gustos y disgustos, información del pasado, y las metas son consejos de memoria especialmente útiles.

La tarjeta de Notas con el Nickname

Pida a los estudiantes escribir el nombre que ellos prefieren ser llamados en clase en una tarjeta de nota. Por debajo de su nombre, pide que escriban lo que les hará memorable - película o grupo de música favorita, cita preferida o el lugar que más les gusta visitar. Recoje las tarjetas de nota y entrega a cada estudiante la tarjeta de nota de una persona diferente; a continuación, pide que encuentren a la persona cuya tarjeta  tienen en sus manos. Cuando la actividad finalice, recoge las tarjetas de nota para tu propio propósito de aprendizaje.

Haciendo el Aprendizaje de Nombres memorable

Utilice nombres de los estudiantes tan a menudo como sea posible. Saluda a los estudiantes por su nombre cuando entran en clase, haz un breve comentario usando los nombres de los estudiantes al revisar la tarea ("Hiciste un buen trabajo en esto, Mark."), Llama a los estudiantes por su nombre y reconocer los comentarios con nombres.

Otro buen consejo para el aprendizaje de los nombres es tomar algún tiempo para aprender la pronunciación correcta y la ortografía de nuestros los nombre de nuestros estudiantes, el pronunciar mal o hacer mal uso de sus nombres, nos puede llevar a aumentar la inseguridad y la incomodidad en ellos. Recuerda, que si queremos que se interesen en nuestras lecciones, tenemos que mostrar interés en ellos también.

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